Knap to år efter Bikubenfonden udvidede direktionen fra en til tre direktører foretager fondsledelsen en ny rokade i cheflaget.
Det sker efter direktør for kunstområdet Mette Marcus i januar måned meddelte, at hun forlader fonden efter 10 år, og at fonden er gået på jagt efter en ny kunstchef.
I en pressemeddelelse oplyser Bikubenfonden nu, at direktør Sine Egede Eskesen overdrager ansvaret for socialområdet til Jakob Schjørring, der indtil nu har fungeret som programchef for samme område.
”Jakob har spillet en afgørende rolle i udviklingen af Bikubenfondens strategi på socialområdet. Han har stået bag udviklingen af den måde, vi i dag arbejder med systemforandring på, og han har drevet nogle stærke samarbejder mellem civilsamfund og kommuner, hvor unge er med helt inde i maskinrummet. Jeg ser i den grad frem til at fortsætte samarbejdet med Jakob i hans nye rolle som chef for socialområdet,” siger Sine Egede Eskesen.
Sine Egede Eskesen får i stedet titel af udviklingsdirektør og skal fremover fokusere på udvikling af fondens filantropiske strategier, metoder og kompetencer på tværs af social- og kunstområderne.
Jakob Schjørring blev ansat som seniorrådgiver i Bikubenfonden i 2020 og har bl.a. haft ansvaret for at udvikle og drive fondens innovationsprogrammer samt været udviklingspartner på en række af fondens centrale samarbejder med kommuner og NGO’er.
Han har en baggrund som BA i sociologi og kandidat fra IT-Universitetets designlinje og har bl.a. arbejdet 10 år i den tværministerielle innovationsenhed Mindlab, hvor han sluttede som kontaktchef. Desuden har han arbejdet med innovationsprocesser og konceptudvikling i Interventionsenheden i Rockwool Fonden, inden han kom til Bikubenfonden.
”Mine knap 20 års erfaring med samfundsinnovation har lært mig, at selv de mest innovationsparate organisationer har svært ved at identificere og realisere reelt nye bud på, hvordan vi tackler samfundets komplekse udfordringer. Bikubenfondens fokus på at skabe de bedste betingelser for nyskabelse har derfor været et perfekt match for mig. Og når jeg ser de initiativer, som vores samarbejdspartnere rent faktisk lykkes med at udvikle, synes jeg, at vi som fond er kommet langt med at muliggøre nyskabelse. Jeg glæder mig til at skulle stå i spidsen for, at Bikubenfonden fortsat kan bidrage til at gøre en forskel for unge på kanten,” siger Jakob Schjørring.
Bikubenfonden har 31 ansatte og bevilgede 119 millioner kroner i 2021.